Навигатор Образования
К описанию профессии

Сколько зарабатывает кассир в России в 2026

Медиана в Москве62 205 ₽ в месяц на руки. Данные основаны на 281 актуальных вакансиях trudvsem.ru. Обновлено 21 июня 2026 г..

Зарплата по регионам России

  • Москва88 вакансий в выборке, всего 4 307 открыто
    586262 тыс. ₽
    p25 (минимум): 58 073 ₽p50 (медиана): 62 205 ₽p75 (максимум): 62 205 ₽Открытые вакансии
  • Санкт-Петербург99 вакансий в выборке, всего 1 448 открыто
    515669 тыс. ₽
    p25 (минимум): 51 417 ₽p50 (медиана): 55 702 ₽p75 (максимум): 68 730 ₽Открытые вакансии
  • Россия94 вакансии в выборке, всего 32 702 открыто
    313742 тыс. ₽
    p25 (минимум): 30 973 ₽p50 (медиана): 37 367 ₽p75 (максимум): 42 086 ₽Открытые вакансии

Источник: trudvsem.ru. Указаны суммы на руки (после НДФЛ 13%). p25/p50/p75 — границы квартилей зарплат в актуальных вакансиях.

Сравнение с похожими профессиями

  • Кассиртекущая
    62 205 ₽
  • Бухгалтер
    43 199 ₽
  • Аудитор
    41 413 ₽
  • Экономист
    41 129 ₽
  • Налоговый инспектор
    40 890 ₽
  • Финансист
    40 673 ₽

Медианные зарплаты на руки по данным trudvsem.ru. Профессии подобраны по схожим ФГОС-направлениям.

Частые вопросы про зарплату

  • Сколько зарабатывает кассир в Москве в 2026 году?
    Медианная зарплата кассир в Москве — 62 205 ₽ в месяц на руки (после НДФЛ). Половина вакансий лежит в диапазоне 58 073 ₽–62 205 ₽. Данные trudvsem.ru, выборка 88 вакансий.
  • Сколько зарабатывает кассир в России в среднем?
    По всей России медиана составляет 37 367 ₽ в месяц на руки. Это в среднем ниже зарплат в столице — Москва традиционно платит на 30-50% выше.
  • Где платят больше — в Москве или в Санкт-Петербурге?
    Медианная зарплата кассир в Москве — 62 205 ₽, в Санкт-Петербурге — 55 702 ₽. Разница около 6 503 ₽ в месяц в пользу Москве.
  • Сколько вакансий кассира сейчас открыто?
    На trudvsem.ru размещено около 38 460 актуальных вакансий по профессии. Цифра обновляется еженедельно.
  • От чего зависит зарплата кассира?
    Разброс 58 073 ₽–62 205 ₽ в Москве объясняется опытом (новички — нижняя четверть), типом работодателя (государственный сектор обычно ниже частного), специализацией и нагрузкой. Топовые позиции с большим стажем превышают p75.